為扎實做好冬春火災防控工作，從源頭有效遏制預防重特大火災事故的發(fā)生，世錦園林通過預防管控結合，形成上下聯(lián)動、統(tǒng)一指揮、齊抓共管的冬春火災防控工作監(jiān)管的合力。
制定方案，明確責任。該中心針對冬季來臨，風干物燥，火災危險性增大，火災易發(fā)季節(jié)的特殊性、危險性，制定細化實施方案，堅持“誰主管、誰負責，誰檢查、誰負責”的責任主體和綜合治理、群防群治的原則，重點檢查火災高危區(qū)域和消防安全薄弱區(qū)域，強化執(zhí)紀監(jiān)督，隱患排查整改，逐項落實監(jiān)管責任，及時化解安全風險，消除安全隱患，確保轄區(qū)消防治理萬無一失，隱患排查遏制在萌芽。
自查自檢，消除隱患。該中心早謀劃、細部署，開展對辦公區(qū)域冬春火災防控工作的“拉網(wǎng)式”檢查巡查，未雨綢繆早介入，把脈問診早排除，對癥下藥開良方，劃出重點逐項查。結合單位實際，嚴格落實“七查”要求，堅決做到不放過一個疑點、盲點、死角，暢通消防通道，規(guī)范員工行為，提升員工消防安全意識，積極督促整改到位，監(jiān)督到位，執(zhí)行到位，把職工食堂、辦公室、職工休息室、淋浴室的規(guī)范用電用氣，車庫的供暖防凍、火災防控作為要害部位，勤檢查，常監(jiān)督、勤治理，積極做到早發(fā)現(xiàn)、早治理、早處置、早整頓，未雨綢繆，防患于未然。
教育培訓，強化意識。該中心將冬季職工安全、消防知識、業(yè)務技能、安全操作培訓與冬春火災防控工作緊密結合，提高認識，切實增強火災防控工作的責任感、緊迫感，堅決克服麻痹思想、松勁心態(tài)，以強化培訓確保職工“冬閑”心不閑，靜下心來帶著問題，帶著思考“充電”補足短板，不斷提升按照操作、規(guī)范流程的行動和思想自覺。
強化監(jiān)管，細化協(xié)作。該中心部門協(xié)調，細化協(xié)作，明確中心負責人是消防安全的第一責任人，各部門負責人是本部門首要負責人的安全管理機制，層層傳導重視消防安全工作的危機感、責任感，緊迫感，以強化監(jiān)管，執(zhí)紀問責的嚴明紀律，形成“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的安全管理良性循壞，上下協(xié)同，織密消防安全的堅實堡壘。
