2019年，東坡煤礦在礦井關(guān)閉新常態(tài)下，在礦黨政的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，全礦干部職工凝聚合力、砥礪奮進(jìn)，以思想引領(lǐng)夯實(shí)發(fā)展根基，狠抓安全環(huán)保工作筑牢發(fā)展基礎(chǔ)，堅(jiān)持穩(wěn)定和諧發(fā)展理念，強(qiáng)力推進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展戰(zhàn)略，為企業(yè)健康科學(xué)發(fā)展和公司高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
思想引領(lǐng)夯實(shí)發(fā)展根基
該礦黨委始終把政治理論學(xué)習(xí)放在首要位置來抓，嚴(yán)格按照武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推進(jìn)工作的要求,不斷深化政治理論學(xué)習(xí)。年初，制定下發(fā)了年度、季度政治理論學(xué)習(xí)安排，利用黨委中心組、主題黨日、“三會(huì)一課”等陣地，認(rèn)真扎實(shí)貫徹學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神。并積極開展專題學(xué)習(xí)、座談?dòng)懻摗Ⅻh課宣講等活動(dòng)，保證了學(xué)習(xí)效果,激發(fā)了工作干勁。同時(shí)，深入推進(jìn)“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”學(xué)習(xí)平臺(tái)及黨員干部應(yīng)知必會(huì)“口袋書”的應(yīng)用和學(xué)習(xí)，組織全礦副科級(jí)以上黨員干部進(jìn)行了三期應(yīng)知必會(huì)知識(shí)考試，增強(qiáng)了黨員干部的黨性修養(yǎng)，進(jìn)一步提升了理論水平和業(yè)務(wù)能力,使各級(jí)干部眼界更加開闊,思維更加活躍,為各項(xiàng)工作任務(wù)順利開展提供了強(qiáng)大的精神動(dòng)力。
抓實(shí)安全環(huán)保筑牢發(fā)展基礎(chǔ)
2019年，該礦堅(jiān)持把安全放在首位，進(jìn)一步細(xì)化各項(xiàng)安全管理、檢查制度措施，明晰職責(zé)責(zé)任，形成了一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的安全管理體系。加強(qiáng)安全宣教，充分利用廣播、宣傳欄、電子屏等載體，對(duì)安全生產(chǎn)、措施進(jìn)行廣泛宣傳，利用班前、班后會(huì)和集中學(xué)習(xí)時(shí)間，層層傳達(dá)貫徹公司及礦安全指示精神，不斷增強(qiáng)干部職工的安全意識(shí)。并通過“安全生產(chǎn)月”“安全警示月”“百日安全”等活動(dòng)，積極組織干部職工開展安全座談會(huì)及事故案例討論，營造了濃厚的安全氛圍。認(rèn)真扎實(shí)抓好“三防”工作，嚴(yán)格落實(shí)“三防”調(diào)度值班制度，健全完善消防安全應(yīng)急預(yù)案，開展了消防安全演練及滅火器材使用和培訓(xùn)等活動(dòng)。同時(shí)，加大監(jiān)督力度，加強(qiáng)對(duì)工業(yè)廣場(chǎng)、電鍋樓房、矸石山等重點(diǎn)區(qū)域、要害部位的安全監(jiān)管力度，確保各項(xiàng)安全措施、事故防范措施落實(shí)到位，使礦井的安全工作始終掌握在可控的范圍內(nèi)。
該礦持續(xù)抓好環(huán)境治理，加大對(duì)矸石山環(huán)境治理人力、物力的投入，在前期治理基礎(chǔ)上，于3月份全面啟動(dòng)矸石山綜合治理工程，因地制宜對(duì)矸石山進(jìn)行覆土和綠化。種植了香槐、柳樹、果樹苗及香根草、格?；ǖ裙灿?jì)19530 m2，目前，該礦矸石山植被覆蓋率已經(jīng)達(dá)到了60%，綜合治理成效顯著，從根本上改善了矸石山的原有環(huán)境，形成一道綠色風(fēng)景線。同時(shí)，持續(xù)抓好礦區(qū)環(huán)境綠化，對(duì)礦部大院、休閑廣場(chǎng)、工業(yè)區(qū)的樹木、草坪適時(shí)進(jìn)行補(bǔ)種、維護(hù)。利用閑置土地種植了桃樹、杏樹和蔬菜，打造出了瓜果蔬菜采摘園、礦部大院凝翠園、長(zhǎng)廊亭榭怡心園、矸石山風(fēng)情園以及文體娛樂中心廣場(chǎng)“四園一場(chǎng)”東坡新名片，切實(shí)改善了礦區(qū)面貌，營造了舒適溫馨的生產(chǎn)生活環(huán)境，使全礦干部職工幸福指數(shù)不斷提高。
牢固服務(wù)理念促進(jìn)和諧穩(wěn)定
該礦黨政領(lǐng)導(dǎo)始終牢固樹立“服務(wù)管理”的工作理念，重心下移、身心下沉，以求真務(wù)實(shí)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，積極深入基層一線，加強(qiáng)與干部職工的溝通交流，深入了解干部職工生產(chǎn)生活中遇到的問題和困難，協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的問題，切實(shí)為分流、享受各種政策的職工、工傷人員及職工家屬做好各項(xiàng)服務(wù)工作，使廣大干部職工沒有后顧之憂，心無旁鷺認(rèn)真扎實(shí)的干好本職工作。整合企業(yè)現(xiàn)有資源，組建了黨員、團(tuán)員、職工等志愿者服務(wù)隊(duì)伍，對(duì)礦區(qū)衛(wèi)生進(jìn)行清潔，對(duì)空巢老人、殘困戶、重病戶等進(jìn)行志愿服務(wù)。不斷加強(qiáng)精神文明建設(shè)，積極培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，在全礦組織開展了文明科室、文明區(qū)隊(duì)、文明班組、文明家庭和等系列活動(dòng)，營造了積極向上的礦區(qū)氛圍。
同時(shí)，進(jìn)一步豐富職工業(yè)余文化生活，積極組織開展職工文體娛樂活動(dòng)，采取“集體組織與業(yè)余活動(dòng)相結(jié)合，競(jìng)技比賽與娛樂活動(dòng)相促進(jìn)”的方式，舉辦了“紅歌頌黨”、慶祝新中國成立70周年文藝晚會(huì)，組織職工開展了秦腔豫劇自樂班、酷步走、太極拳、廣場(chǎng)舞等活動(dòng)，以生動(dòng)的文藝形式潛移默化地引導(dǎo)干部職工融入和諧礦區(qū)建設(shè)，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力和向心力，促進(jìn)了各項(xiàng)工作健康穩(wěn)定開展。
轉(zhuǎn)型發(fā)展推進(jìn)企業(yè)前進(jìn)步伐
該礦黨政領(lǐng)導(dǎo)始終把轉(zhuǎn)型發(fā)展作為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的主攻方向，認(rèn)真扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展戰(zhàn)略，不斷加大招商引資力度，積極與集團(tuán)生態(tài)水泥公司就合作開發(fā)“微晶玻璃”項(xiàng)目進(jìn)行溝通聯(lián)系，在產(chǎn)品取樣、試制、批量樣品生產(chǎn)等環(huán)節(jié)中，主動(dòng)協(xié)調(diào)配合，召開座談會(huì)研究解決項(xiàng)目推進(jìn)中遇到的問題和困難，全力促進(jìn)該項(xiàng)目落地東坡，目前該項(xiàng)目已基本達(dá)成意向。預(yù)計(jì)該項(xiàng)目投產(chǎn)后，將解決近兩百名職工的工作崗位，使礦井重?zé)ㄉ鷻C(jī)與活力。同時(shí)，充分發(fā)揮礦井閑置資產(chǎn)優(yōu)勢(shì)，加大與銅川市印臺(tái)區(qū)政府的溝通和聯(lián)系，積極爭(zhēng)取廣陽地區(qū)“500畝工業(yè)園區(qū)”辦公地項(xiàng)目。與公司相關(guān)部門合力推進(jìn)集團(tuán)公司“醫(yī)養(yǎng)中心”項(xiàng)目。認(rèn)真籌備召開工作會(huì)，研究謀劃明年工作思路、工作目標(biāo)與重點(diǎn)任務(wù)，進(jìn)一步助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
2020年，東坡礦黨政領(lǐng)導(dǎo)牢記職責(zé)使命，堅(jiān)定發(fā)展信心，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)決策部署，以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)、開拓創(chuàng)新的精神,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全礦干部職工承壓奮進(jìn)、砥礪前行,在企業(yè)轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展新征程中譜寫新的詩篇。
