連日來，玉華礦利用“玉華大講堂”、座談會等多種形式，組織廣大干部職工圍繞“陜煤發(fā)展30題”討論提綱，積極開展“應對危機、破解難題、助力發(fā)展”為主題的系列大討論，通過講形勢、談看法、理思路、定措施、解難題，從群眾實踐中汲取智慧和力量，探尋企業(yè)安全發(fā)展、科學發(fā)展、和諧發(fā)展之良策。
按照集團公司、礦業(yè)公司對大討論活動的安排部署，該礦成立了以礦黨政主要領導為組長的活動領導小組，精心組織，確保活動在礦井深入開展取得實效。長期以來，礦井通過多種形式組織開展的深入學習黨的十八大、十八屆三中全會、習近平總書記系列重要講話精神，以及集團、公司黨政主要領導在有關重要會議和重大活動中的講話精神，明晰集團、公司發(fā)展戰(zhàn)略，為大討論活動奠定堅實的思想基礎和理論基礎，為大討論第一環(huán)節(jié)宣傳動員、深入學習等各項工作有序推進提供了有力保障。
進入7月以來，礦活動領導小組按第二環(huán)節(jié)工作部署，開展了多場討論活動，利用“玉華大講堂”、周三黨員干部集中學習等方式，講清當前企業(yè)面臨的嚴峻形勢和困難局面，組織廣大干部職工圍繞“陜煤發(fā)展30題”討論提綱，結合礦井實際，查擺工作中存在的不足之處，暢談企業(yè)健康發(fā)展之道。同時，礦黨政領導結合深入各自教育實踐活動聯(lián)系點調(diào)研，走進基層召開職工座談討論會，與職工面對面交流討論，傾聽來自一線職工的建言獻策，解決職工群眾反映的突出問題，依靠“向下走，尋良策”，汲取民智、民力，尋找破解企業(yè)發(fā)展難題的“金鑰匙”。通過討論調(diào)研，廣泛征集礦井穩(wěn)定發(fā)展的合理化建議，充分發(fā)揮“玉華牌”的省名牌產(chǎn)品的突出品牌效應，進一步強化安全管理、穩(wěn)定產(chǎn)量、提升煤質(zhì)管理與服務水平，穩(wěn)固市場占有率，積極創(chuàng)建全國煤炭工業(yè)五精管理樣板礦，著力依托打造特色企業(yè)文化，持續(xù)推進文化強企戰(zhàn)略，積極應對挑戰(zhàn)，破解“安全、穩(wěn)定、發(fā)展”三大難題，助力礦井健康發(fā)展的思路在廣大干部職工中形成共識。“玉華人”集思廣益、眾志成城，唱響凝聚發(fā)展合力，堅定共克時艱的必勝決心和信心，全礦上下齊心協(xié)力共建富裕文明和諧美麗礦區(qū)的最強音。
編輯：郝 龍
