下石節(jié)礦始終堅(jiān)持“責(zé)任勝于能力、隱患險(xiǎn)于事故”的理念，全面把好形勢(shì)教育、落實(shí)制度、明確責(zé)任、督導(dǎo)考核四大關(guān)口，真正做到人人肩上有擔(dān)子，分級(jí)管理嚴(yán)把關(guān)，人人盡責(zé)保安全，全面筑牢礦井安全“大堤”。
強(qiáng)化形勢(shì)教育不放松。該礦針對(duì)當(dāng)前面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)，從職工思想調(diào)研、形勢(shì)教育、安全教育入手，向職工講明當(dāng)前面臨的形勢(shì)和采取措施，促使干部職工樹(shù)立戰(zhàn)勝困難的信心，凝聚發(fā)展的力量。組織專(zhuān)人深入?yún)^(qū)隊(duì)、班組、職工開(kāi)展思想調(diào)研，傾聽(tīng)一線職工呼聲，了解大家所思所想，分析內(nèi)在原因，超前化解職工思想包袱和后顧之憂。同時(shí)，充分利用班前會(huì)、安全學(xué)習(xí)和每日講評(píng)會(huì)等時(shí)間，加強(qiáng)職工安全教育和事故案例的學(xué)習(xí)，建立自保互保聯(lián)保動(dòng)態(tài)聯(lián)盟，引導(dǎo)職工時(shí)刻緊繃安全弦。區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常性的開(kāi)展談心談話活動(dòng)，將親情融入到安全管理當(dāng)中，讓職工時(shí)時(shí)處處把安全工作放在心上，落實(shí)到行動(dòng)當(dāng)中，自覺(jué)遵守安全管理規(guī)章制度，全面筑牢安全立體防線。
落實(shí)規(guī)章制度嚴(yán)管理。該礦嚴(yán)格落實(shí)新《安全生產(chǎn)法》和《煤礦安全規(guī)程》要求，按照集團(tuán)公司安全生產(chǎn)調(diào)度令（第一號(hào)）要求，各級(jí)管理干部明確安全包保責(zé)任，帶頭落實(shí)好“一崗雙責(zé)，黨政同責(zé)、失職追責(zé)”、“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的工作原則，明確各級(jí)崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，各基層單位結(jié)合實(shí)際制定了切實(shí)可行的安全規(guī)程措施，定期考核兌現(xiàn)，做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。嚴(yán)格規(guī)范干部職工安全行為，有效杜絕違章指揮和違章作業(yè)行為，堅(jiān)決做到不安全不生產(chǎn)，隱患不排除不生產(chǎn)。
明確安全責(zé)任抓落實(shí)。完善安全包保責(zé)任與連帶考核機(jī)制，礦黨政領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持模范帶頭做表率，嚴(yán)格抓好包保區(qū)隊(duì)安全管理和下井帶班制度落實(shí)，堅(jiān)持與工人同上同下，現(xiàn)場(chǎng)對(duì)手交接班，保證井下24小時(shí)有領(lǐng)導(dǎo)帶班。各級(jí)管理干部嚴(yán)格落實(shí)干部走動(dòng)式管理管理，加強(qiáng)了對(duì)重點(diǎn)部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的巡回檢查力度，對(duì)礦井安全生產(chǎn)等各方面的實(shí)際情況全盤(pán)掌握，保證現(xiàn)場(chǎng)安全管理全覆蓋、無(wú)盲區(qū)、無(wú)死角、無(wú)空擋。
嚴(yán)細(xì)督導(dǎo)考核零容忍。該礦堅(jiān)持安全大檢查與安全自查相結(jié)合，礦業(yè)務(wù)科室切實(shí)發(fā)揮好業(yè)務(wù)指導(dǎo)和督導(dǎo)考核職能作用，立足現(xiàn)場(chǎng)安全管理實(shí)際，定期開(kāi)展安全大檢查、安全專(zhuān)項(xiàng)檢查和“零點(diǎn)行動(dòng)”，超前排查安全隱患問(wèn)題，有效杜絕各類(lèi)安全事故的發(fā)生。各單位結(jié)合實(shí)際，及時(shí)制定完善安全自查實(shí)施辦法，明確區(qū)隊(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)為安全管理的第一責(zé)任人，跟班干部為現(xiàn)場(chǎng)管理的第一責(zé)任人，班組長(zhǎng)為班組管理的第一責(zé)任人，層層把關(guān)負(fù)責(zé)，嚴(yán)格落實(shí)好崗位流程管理和安全自查，認(rèn)真排查施工現(xiàn)場(chǎng)和各崗位隱患問(wèn)題和“三違”現(xiàn)象，對(duì)當(dāng)班工作中發(fā)現(xiàn)的安全隱患立即組織整改，能在當(dāng)班解決的安全隱患，必須在當(dāng)班解決，當(dāng)班不能整改的隱患，明確整改責(zé)任人，限定整改期限，實(shí)行整改跟蹤管理，待問(wèn)題整改結(jié)束、經(jīng)驗(yàn)收合格后方可恢復(fù)作業(yè)。同時(shí)，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任倒查機(jī)制，按照“四不放過(guò)”原則，對(duì)問(wèn)題整改不到位、隱患重復(fù)出現(xiàn)等，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任，一查到底，絕不姑息遷就，保障礦井安全發(fā)展。
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