2011年1月6日，煤業(yè)公司信訪穩(wěn)定工作考核小組在信訪處副處長馬宜福同志的帶領下一行五人到下石節(jié)煤礦檢查指導信訪穩(wěn)定工作。礦黨委書記李國壁、紀委書記李俊輝、信訪辦主任徐寶生副主任鄭夠良以及宣傳部、勞資科、保衛(wèi)科、黨政辦等相關人員參加了檢查匯報。
首先，礦黨委書記李國璧同志對公司黨政高度重視信訪穩(wěn)定工作和考核組成員不畏嚴寒，長途跋涉到下石節(jié)煤礦檢查指導工作表示熱烈歡迎和衷心的感謝，并對下石節(jié)煤礦2010年信訪穩(wěn)定工作做了簡單的概述：2010年，下石節(jié)煤礦在公司黨政的正確領導下，牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的思想理念，以化解矛盾為核心，以案結事了為目的，全年共接待職工群眾來信來訪137人（件）次；其中：來信3件，辦結3件，辦結率100%；來訪135人次，歸類問題104個，辦結102個，辦結率98%。無一例赴省、進京的越級訪和集體訪，實現(xiàn)了全年穩(wěn)定工作“零”目標，并為2011年信訪穩(wěn)定工作再上新臺階打下了堅實的基礎；同時，李書記誠懇地請檢查組多加指導、多交流、多研究，促進下石節(jié)煤礦信訪穩(wěn)定工作更上一層樓。接著，煤業(yè)公司信訪處副處長馬宜福同志從五個方面概括了考核組考核的范圍、要求，明確提出要檢查內容及礦落實政策的情況和對基層考核的辦法、兌現(xiàn)的承諾如何等等。同時，就煤業(yè)公司2011年信訪穩(wěn)定工作設想即：實現(xiàn)一個目標，強化兩項措施，開展三項活動，做好四項工作等方面進行了深刻闡述和意見征求。礦分管信訪穩(wěn)定工作的紀委書記李俊輝同志就下石節(jié)2010年信訪穩(wěn)定工作和2011年信訪穩(wěn)定工作打算給考核組及與會人員做了認真、具體、詳實的匯報：一是加強領導，落實責任，為實現(xiàn)全年穩(wěn)定工作“零”目標奠定堅實基礎；二是深入貫徹《信訪條例》運用黨建質量目標管理，全面提升干部職工依法信訪的能力和自覺性；三是狠抓“三無”單位創(chuàng)建活動，加強源頭預防，全力構建和諧穩(wěn)定礦區(qū)；四是加大辦信接訪力度，妥善化解各種矛盾，推進“事要解決”的工作進程；五是加強機制和信訪接待室等各項建設，切實實現(xiàn)信訪工作“三個轉變”的戰(zhàn)略方針。2011年認真落實公司“三會”和即將召開的穩(wěn)定工作會議精神，堅持“穩(wěn)定壓倒一切”的思想，杜絕越級訪和集體訪，堅決繼續(xù)實現(xiàn)穩(wěn)定工作“零”目標；進一步加強《信訪條例》的宣傳貫徹落實工作；加強大信訪格局，在建立暢通、有序、務實、高效的信訪工作新秩序上下功夫；進一步加強矛盾糾紛排查化解工作，深入開展“三訪”、“三無”創(chuàng)建活動，加強辦信接訪力度，堅持領導信訪接待日等各項制度；加強自身建設，加強信息網絡建設，搞好信息傳遞，扎扎實實做好信訪工作，為礦區(qū)的經濟發(fā)展再做新貢獻。
最后，煤業(yè)公司信訪穩(wěn)定考核領導小組成員對各項材料進行了認真細致的檢查，通過檢查，馬副處長一行以致認為：匯報詳實，措施得力，成績突出；要求與時俱進，繼往開來，再接再厲。對下石節(jié)煤礦2010年信訪穩(wěn)定工作給與了充分肯定，得到了馬副處長一行的高度贊揚。
編輯：魚聰玲
