銅川礦業(yè)
打造“清廉銅煤”品牌 護(hù)航企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展
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2022年10月28日
版名：黨建·員工
今年以來，銅川礦業(yè)公司積極創(chuàng)新廉潔載體，唱響廉潔文化主旋律，通過“一條主線、兩個(gè)突出、三個(gè)融合”工作思路，高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量推動(dòng)廉潔文化建設(shè)示范點(diǎn)建設(shè)工作，讓廉潔文化蔚然成風(fēng)，沁入職工心田，成為一張靚麗的文化品牌在百里礦區(qū)綻放。
“一條主線”營造風(fēng)清氣正氛圍
企業(yè)廉潔文化建設(shè)既是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，又是一項(xiàng)必須長期堅(jiān)持的基礎(chǔ)性工作。公司按照“一年承接鞏固、兩年突破提升、三年蔚然成風(fēng)”的整體建設(shè)思路，以創(chuàng)建廉潔文化示范點(diǎn)為抓手，堅(jiān)持以點(diǎn)帶面，典型示范，引導(dǎo)全公司各單位積極開展全方位、多層次廉潔文化建設(shè)工作，有效提升廉潔文化建設(shè)水平。公司成立廉潔文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)是廉潔文化建設(shè)的第一責(zé)任人，紀(jì)委書記是直接責(zé)任人，做到組織、責(zé)任、要求、措施“四到位”。制定《廉潔文化建設(shè)三年規(guī)劃》《廉潔文化建設(shè)示范點(diǎn)動(dòng)態(tài)管理辦法（暫行）》等文件，玉華礦柴家溝井創(chuàng)新推出四“廉”驅(qū)動(dòng)、八“項(xiàng)”推進(jìn)工作法，提煉廉潔文化建設(shè)模式，欣榮配售電公司建立了“134N”廉潔教育機(jī)制，以“2+6+N”系列活動(dòng)為主線，開展形式多樣的廉潔文化建設(shè)活動(dòng)，將廉潔文化建設(shè)工作延伸至廣大干部職工工作生活中。
“兩個(gè)突出”打造特色廉潔文化品牌
突出宣傳教育讓廉潔文化活起來。堅(jiān)持線上線下并重，依托公司“一報(bào)、一網(wǎng)、一端、一視頻、兩刊”宣傳媒介，廣泛宣傳廉潔理念，營造濃厚廉潔氛圍，使廉潔文化看有影（視頻）、聽有聲（廣播）、讀有文（報(bào)刊）。先后編印《廉潔文化手冊(cè)》《廉潔制度學(xué)習(xí)手冊(cè)》《名人家風(fēng)紅色家書》等書籍，制作黨風(fēng)廉政建設(shè)專題片《清風(fēng)萬里蕩和聲》《貪的代價(jià)》，征集廉潔文化精品，舉辦書畫攝影作品展、廉潔筆記展評(píng)、格言警句評(píng)選、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉等活動(dòng)，給廉潔文化建設(shè)增添了新的活力，唱響廉潔“主旋律”，建設(shè)廉潔“新動(dòng)能”。
突出陣地建設(shè)讓廉潔文化實(shí)起來。聚焦創(chuàng)建“銅煤”廉潔文化品牌，打造了“一館（反腐倡廉教育展館）、一苑（清正苑）、一室（反腐倡廉學(xué)習(xí)室）”集黨性鍛煉、能力提升、警示教育和廉潔文化引導(dǎo)為一體的反腐倡廉教育基地。百里礦區(qū)先后建有廉潔文化長廊、廉潔文化教育室、廉潔主題公園、亭臺(tái)廊墻等特色廉潔景觀，蘊(yùn)含廉潔信息的文化標(biāo)識(shí)、廉潔銘志牌、格言板牌、宣傳燈箱處處可見，將良好家風(fēng)、廉潔警句、文明新風(fēng)等融入到辦公場所、小區(qū)中，滲透到礦區(qū)的每個(gè)角角落落。在美化居住環(huán)境的同時(shí)，讓職工群眾感受廉潔文化熏陶，營造廉潔、文明、和諧、溫馨的氛圍。
“三個(gè)融合”凝聚廉潔文化建設(shè)合力
按照強(qiáng)化廉潔文化服務(wù)企業(yè)發(fā)展的原則，公司將廉潔文化融入到管理流程，滲透到黨員干部的日常行為中。將廉潔文化建設(shè)與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合，構(gòu)建起“八位一體”監(jiān)督機(jī)制，紀(jì)檢監(jiān)察與安全監(jiān)察密切協(xié)作、雙向進(jìn)入、同步監(jiān)察的“雙監(jiān)察”機(jī)制，建立紀(jì)檢工作融入到內(nèi)控評(píng)價(jià)中，將監(jiān)察機(jī)制融合到企業(yè)經(jīng)營中去，形成合力，嚴(yán)抓干部作風(fēng)建設(shè)。深挖特色文化資源，打造一批具有銅煤特色的廉潔文化示范點(diǎn)，使廉潔文化進(jìn)班子、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)基層（部門）、進(jìn)車間（區(qū)隊(duì)）、進(jìn)班組、進(jìn)家庭，切實(shí)增強(qiáng)廉潔文化的厚度與深度。將廉潔文化建設(shè)與職工素質(zhì)培養(yǎng)相結(jié)合，抓落實(shí)之風(fēng)、學(xué)習(xí)創(chuàng)新之風(fēng)、清正廉潔之風(fēng)、實(shí)干擔(dān)當(dāng)之風(fēng)。充分發(fā)揮廉潔文化導(dǎo)向作用、規(guī)范作用、監(jiān)督作用、凝聚作用、預(yù)防作用，教育干部職工廉潔從業(yè)、以“勤快嚴(yán)實(shí)精細(xì)廉”的工作作風(fēng)為導(dǎo)向，推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展上當(dāng)先鋒、做表率、展現(xiàn)新作為。
風(fēng)正揚(yáng)帆，奮楫篤行。銅川礦業(yè)公司通過深入開展創(chuàng)建廉潔文化示范點(diǎn)，打造廉潔文化品牌，推進(jìn)廉潔文化“六進(jìn)”活動(dòng)，在礦區(qū)形成強(qiáng)化紀(jì)律作風(fēng)，樹牢清風(fēng)正氣，促進(jìn)干事創(chuàng)業(yè)的良好風(fēng)尚。下一步，該公司將圍繞貫徹新發(fā)展理念，積極探索創(chuàng)新、勇于實(shí)踐，充分發(fā)揮廉潔文化對(duì)公司各項(xiàng)工作的保障、推動(dòng)和導(dǎo)向作用，將“廉潔”二字內(nèi)化于心、外化于形，推動(dòng)廉潔文化建設(shè)上臺(tái)階、開新篇。
（宇改蒙 楊春成）
