陜煤集團(tuán)網(wǎng)站 2017年6月7日 人力資源欄目
近年來，銅川礦業(yè)公司注重人才培養(yǎng)不惜重金，去年先期投入80余萬元培訓(xùn)二級(jí)建造師，通過國(guó)家專業(yè)考試，考試通過率60%以上。今年又投入130余萬元，開展一級(jí)建造師的培訓(xùn)，為企業(yè)提升競(jìng)爭(zhēng)力，厚植發(fā)展實(shí)力，搞好人才儲(chǔ)備再添舉措。
去年，銅川礦業(yè)（局）84人通過了礦建、建筑、機(jī)電、市政專業(yè)的二級(jí)建造師國(guó)家統(tǒng)一考試，考試通過率達(dá)60%以上。這些資質(zhì)的取得將為本單位涉足該行業(yè)招標(biāo)中標(biāo)一般工程取得了資質(zhì)，也為通過二級(jí)建造師考試的本人提供了擔(dān)當(dāng)項(xiàng)目經(jīng)理的資格。而進(jìn)一步，則是要通過一級(jí)建造師的考試，不光是對(duì)企業(yè)招投標(biāo)大型工程項(xiàng)目很重要，也會(huì)使個(gè)人終生受益。去年，經(jīng)過多方努力，該公司已經(jīng)取得三級(jí)礦建資質(zhì)，今年正向二級(jí)礦建資質(zhì)邁進(jìn)。礦建資的取得與個(gè)人建造師的培養(yǎng)是相輔相成、相得益彰的。
遂該公司決定在今年6月—8月份，利用三個(gè)月時(shí)間，開展脫產(chǎn)半脫產(chǎn)的集中培訓(xùn)，日前，該公司（局）在銅川工業(yè)技師學(xué)院二樓中廳教室舉辦的一級(jí)建造師考前培訓(xùn)班已經(jīng)開班，有107名學(xué)員參加了開班儀式。經(jīng)過篩選，有85名高學(xué)歷學(xué)員正式納入該公司一級(jí)建造師考前培訓(xùn)班正式名額。其中包括測(cè)量工程師、網(wǎng)絡(luò)工程師、土建工程師、采礦工程師、電氣高工、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、選礦高級(jí)工程師，這85名學(xué)員正式參加了建筑工程、礦業(yè)工程、機(jī)電工程等三個(gè)專業(yè)的一級(jí)建造師的考前培訓(xùn)，將于九月份沖刺全國(guó)統(tǒng)一考試。
此次培訓(xùn)班的舉辦是為了培養(yǎng)適應(yīng)新形勢(shì)新環(huán)境的工程技術(shù)管理人員，進(jìn)一步提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，堅(jiān)定不移實(shí)施“轉(zhuǎn)型升級(jí)、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、走出去發(fā)展戰(zhàn)略”，進(jìn)一步提高礦業(yè)公司對(duì)內(nèi)、對(duì)外工程管理水平，也為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)的重大舉措。據(jù)悉，由于銅川東區(qū)礦井政策性關(guān)閉，加之走出去發(fā)展技術(shù)人員和管理干部急需提升自身資質(zhì)，銅川礦業(yè)不惜投入巨大人力物力財(cái)力繼續(xù)開辦一級(jí)建造師考前培訓(xùn)班，專門聘請(qǐng)西安太奇教育培訓(xùn)中心校長(zhǎng)進(jìn)行培訓(xùn)教學(xué)安排。
這次培訓(xùn)專門從北京、上海、大連、西安、山東等地聘請(qǐng)國(guó)家行業(yè)內(nèi)知名人士授課。安排近500個(gè)課時(shí)集中授課，對(duì)于模考成績(jī)好的，培訓(xùn)中心給予每人2000元的獎(jiǎng)勵(lì)。培訓(xùn)時(shí)間安排緊湊、內(nèi)容豐富，培訓(xùn)的方式也靈活多樣，集面授精講、名師視頻強(qiáng)化、?？季毩?xí)及點(diǎn)評(píng)和重點(diǎn)沖刺“四位一體”，“講授、串講、活動(dòng)、模考、總結(jié)”穿插進(jìn)行，使學(xué)員集趣味性和知識(shí)性為一體，給學(xué)員鍛煉自己磨練自己的機(jī)會(huì)。
銅川礦業(yè)公司黨政希望各位學(xué)員要珍惜學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，拋下雜念，搞好自律，認(rèn)真聽課，抓緊學(xué)習(xí)，通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，掌握所學(xué)專業(yè)知識(shí)，進(jìn)一步提升自己的綜合素質(zhì)，為推進(jìn)企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、為企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。
責(zé)任編輯：周彥榮 編輯：郝 龍
