4月17日，剛剛從廈門捧得“中國煤炭工業(yè)第九屆石圪節(jié)精神獎”的陜西煤化集團銅川礦務(wù)局黨委書記杜樹山，回到局里后不顧旅途勞累，即刻就投入到緊張的工作之中。
“石圪節(jié)精神獎”是全國煤炭系統(tǒng)政工干部的最高獎項。從事政工工作長達36年的杜樹山，從2001年到2006年先后被評為全國“送溫暖工程”先進個人，陜西省優(yōu)秀工會工作者，全國能源化學(xué)系統(tǒng)優(yōu)秀工會干部， “全國學(xué)習(xí)型組織建設(shè)先進個人”、“全國企業(yè)文化建設(shè)創(chuàng)新先進個人”等。
杜樹山是在銅川局發(fā)生特大事故之后的2006年元月23日擔(dān)任局黨委書記的，他和局長宋志剛一起帶領(lǐng)銅川礦務(wù)局新一屆黨政領(lǐng)導(dǎo)班子反思50多年來的發(fā)展模式，著眼科學(xué)發(fā)展的時代趨勢，提出了實現(xiàn)安全、穩(wěn)定雙“零” （即安全工作實現(xiàn)礦井無死亡、地面無重傷，從零開始，到零結(jié)束；穩(wěn)定工作實現(xiàn)無越級上訪、無群體上訪，從零開始，到零結(jié)束）、目標，建設(shè)安全穩(wěn)定、充滿活力的和諧礦區(qū)的美好構(gòu)想，繼而又提出了讓職工快樂工作、體面生活的目標和創(chuàng)建“三型六化”學(xué)習(xí)型企業(yè)的共同愿景。2006年，全局煤炭產(chǎn)銷分別完成1010萬噸和890萬噸；原煤百萬噸死亡率0.43，創(chuàng)建局以來最好水平。2007年產(chǎn)銷原煤1020萬噸，百萬噸死亡率0.1，實現(xiàn)了利潤，職工人均年收入27854元，2008年，安全生產(chǎn)再創(chuàng)歷史最好水平。
作為黨委書記,杜樹山同志堅持把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)作為頭等大事來抓，先后主持制定了《關(guān)于進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論學(xué)習(xí)的實施意見》和《局黨委中心組學(xué)習(xí)制度》等。除積極參加局中心組學(xué)習(xí)外，他經(jīng)常利用晚上和雙休日學(xué)習(xí)有關(guān)政策、法規(guī)、黨建、管理等方面的書籍，近年來，他的理論文章《以提高創(chuàng)新力為核心 努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)》、《國有煤炭企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部踐行社會主義榮辱觀責(zé)無旁貸》等分別在國家、省部級報刊發(fā)表和在中煤政研會黨委書記學(xué)組會上交流。
他先后主持制定了《銅川礦務(wù)局黨委常委會議事規(guī)則》、《銅川礦務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)人員談心制度》等8項制度和《銅川礦務(wù)局創(chuàng)建“四好領(lǐng)導(dǎo)班子”目標和措施》等17個辦法，初步形成了“靠制度管人，按程序辦事”的良性工作機制。在他的帶領(lǐng)下，各級班子形成了“團結(jié)、舒暢、向上、和諧”的工作氛圍。局班子被省國資委評為“好班子”。杜樹山和宋志剛局長十分重視干部隊伍建設(shè)，礦務(wù)局與西北大學(xué)、陜西師范大學(xué)分別聯(lián)合舉辦了工商管理碩士（MBA）課程研修班、銅川礦務(wù)局大講堂和政治理論骨干碩士課程研修班。舉辦了采掘區(qū)隊長、經(jīng)營管理者、專業(yè)技術(shù)人員、一線技術(shù)工人培訓(xùn)班，努力建設(shè)高素質(zhì)、高水準、高能力的職工隊伍，為企業(yè)改革發(fā)展增添了活力。
他和局長宋志剛帶領(lǐng)黨政一班人圍繞實現(xiàn)安全“零”目標，確立了“生命至上，安全第一”的根本理念，強力推行了安全“零”目標管理。先后投入資金7億多元，對礦井各系統(tǒng)進行了全面技術(shù)改造，開展了多種形式的群眾性安全監(jiān)督檢查和安全文化創(chuàng)建活動，促進了全局安全形勢的穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
杜樹山嚴以律己，自覺規(guī)范從政行為。2006年11月17日他給兒子結(jié)婚，事前和宋局長一道專程給集團公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作了匯報，但未告知本局任何下屬單位和部門，結(jié)婚典禮僅有兩邊家里直系親屬參加，待客酒席沒有超過8桌。平時，他自覺抵制公款消費和奢侈浪費，下礦堅持吃工作餐。嚴格按照政策辦事，沒有違反規(guī)定多占住房。
編輯 王莉
