11月5日，鐵運(yùn)分公司組織相關(guān)科室負(fù)責(zé)人一行18人，赴黃陵礦業(yè)鐵路運(yùn)輸公司進(jìn)行對標(biāo)交流學(xué)習(xí)。該公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加交流。
座談會上，該公司對銅川礦業(yè)鐵運(yùn)分公司一行前來對標(biāo)交流表示熱烈歡迎，就企業(yè)概況以及在安全管理、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理、運(yùn)輸生產(chǎn)管理、黨的建設(shè)等工作中的經(jīng)驗(yàn)做法進(jìn)行了詳細(xì)介紹。希望雙方在今后的工作中多溝通、多交流，相互學(xué)習(xí)、共同提高。
鐵運(yùn)分公司領(lǐng)導(dǎo)對黃陵礦業(yè)鐵運(yùn)公司的熱情接待表示感謝，并指出黃陵礦業(yè)鐵運(yùn)公司在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理等領(lǐng)域具有豐富、先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)，此次來訪旨在向鐵運(yùn)公司學(xué)習(xí)管理經(jīng)驗(yàn)，并表示，兩家企業(yè)有很多相似的之處，體量相似、業(yè)務(wù)相似、發(fā)展理念相似，相信雙方通過廣泛、深入的交流，必能取長補(bǔ)短，共同進(jìn)步。
座談會后，對標(biāo)人員一行在該公司黨政領(lǐng)導(dǎo)陪同下前往崗位價(jià)值精細(xì)化管理核算中心、黨員活動室、調(diào)度中心、廉潔文化教育室、廉政園以及機(jī)務(wù)段檢修車間、車輛段職工小家進(jìn)行實(shí)地觀摩學(xué)習(xí)，全面細(xì)致地了解該公司在安全管理、運(yùn)輸組織、崗位價(jià)值精細(xì)化管理、設(shè)備管理、黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。雙方對口部門圍繞安全管理、設(shè)備管理、全面預(yù)算管理、黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等方面進(jìn)行了深入細(xì)致的探討交流。
對于此次對標(biāo)學(xué)習(xí)活動，鐵運(yùn)分公司黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視，提前做足功課，明確對標(biāo)學(xué)習(xí)重點(diǎn)，列出對標(biāo)學(xué)習(xí)清單，要求對標(biāo)人員帶著目標(biāo)去、帶著問題學(xué)、帶著收獲回。
參加對標(biāo)人員紛紛表示，此行對標(biāo)學(xué)習(xí)開闊了眼界，增長了知識，通過近距離了解同行業(yè)兄弟單位在安全管理、運(yùn)輸組織、黨的建設(shè)等工作中的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和好做法，看到了自身差距與不足，找到了努力方向，決心進(jìn)一步創(chuàng)新工作思路，完善相關(guān)制度措施，盡快將學(xué)到的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)和理念應(yīng)用到實(shí)際工作中，為推動公司轉(zhuǎn)型升級、高質(zhì)量發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
