在安全生產(chǎn)月期間，柴家溝井積極圍繞“防風(fēng)險(xiǎn)、除隱患、遏事故”主題，叫響“安全發(fā)展 青年當(dāng)先”口號(hào)，充分發(fā)揮團(tuán)員青年在安全管理中的生力軍和突擊隊(duì)作用，先后組織開展以“安全分享”案例征集、“安全課堂 有獎(jiǎng)競(jìng)答”促成長、“安全找茬”、青年創(chuàng)新創(chuàng)效項(xiàng)目成果征集、安全宣講等內(nèi)容的青年安全教育實(shí)踐活動(dòng)，“亮劍”青春行動(dòng)，營造濃厚的安全生產(chǎn)月氛圍。
“安全分享”案例征集敲警鐘
該礦積極組織39歲以下青年職工，以對(duì)安全管理的強(qiáng)烈責(zé)任感，將自己經(jīng)歷或身邊的安全案例、心得感受書寫出來，活動(dòng)得到了廣大職工的積極響應(yīng)，共征集到各基層區(qū)隊(duì)推薦上報(bào)的身邊案例作品30余篇。案例作品用簡短樸素的文字將職工所見、所聞或所經(jīng)歷的安全事例進(jìn)行情景再現(xiàn)，容易讓人產(chǎn)生共鳴，具有很好的安全教育意義。同時(shí)，該礦對(duì)優(yōu)秀作品進(jìn)行評(píng)選表彰，通過礦內(nèi)網(wǎng)、微信工作群、宣傳欄等陣地進(jìn)行了“安全分享”，以此促使安全警鐘持久鳴響。
“安全課堂 有獎(jiǎng)競(jìng)答”促成長
該礦組織團(tuán)員青年主動(dòng)作為，融入中心，結(jié)合礦井實(shí)際，積極尋找安全薄弱點(diǎn)，發(fā)揮共青團(tuán)組織優(yōu)勢(shì)，針對(duì)新入職青年對(duì)井下環(huán)境相對(duì)陌生，安全意識(shí)相對(duì)淡薄等特點(diǎn)，組織新入職青年代表開展了“安全課堂 有獎(jiǎng)競(jìng)答”促成長活動(dòng)?；顒?dòng)中，邀請(qǐng)安全管理部門負(fù)責(zé)人、青年安全標(biāo)兵等擔(dān)當(dāng)起“講師”的角色，圍繞安全生產(chǎn)月“防風(fēng)險(xiǎn) 除隱患 遏事故”這一主題，緊密聯(lián)系礦井安全管理與生產(chǎn)特點(diǎn)講述了安全管理工作的重要性，并運(yùn)用近年來同行業(yè)和身邊發(fā)生的典型事故案例進(jìn)行了認(rèn)真剖析，詮釋了安全與人生、安全與家庭的關(guān)系，對(duì)礦井安全現(xiàn)狀與形勢(shì)進(jìn)行了分析、學(xué)習(xí)、討論和分享；安全抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)，參與答題的青年把自己抽取的試題大聲的讀出來，并說出自己知道的答案，回答錯(cuò)誤的安監(jiān)人員現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)講解，并為答對(duì)問題的職工發(fā)放了沐浴液、洗發(fā)液、牙膏和花露水等小獎(jiǎng)品，極大地調(diào)動(dòng)了新入職青年學(xué)習(xí)安全知識(shí)的積極性和主動(dòng)性。同時(shí)，參與活動(dòng)的新入職青年代表進(jìn)行了安全宣誓，表達(dá)了主動(dòng)投身礦井安全生產(chǎn)，用青春踐行誓言，用奉獻(xiàn)守護(hù)平安的決心和信心。
“安全找茬”除隱患
該礦還組織各青崗員加大隱患排查和反“三違”力度，安排專人每天統(tǒng)計(jì)青崗員的隱患排查匯報(bào)情況，填寫“查隱患、反三違、堵漏洞、保安全”隱患排查匯報(bào)表。根據(jù)各單位青崗員上報(bào)的隱患信息，對(duì)排查的隱患信息15條以上的青崗員納入評(píng)選范圍，根據(jù)隱患的真實(shí)性、價(jià)值性、反饋質(zhì)量等，組織安全監(jiān)察部等相關(guān)人員進(jìn)行評(píng)選，對(duì)于優(yōu)秀者給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)?；顒?dòng)期間，共排查各類安全隱患60余條，通過這種“找茬”方式，極大地促進(jìn)了青崗員業(yè)務(wù)技能提升，而且讓現(xiàn)場(chǎng)安全隱患無處“遁形”，助推了礦井安全生產(chǎn)。
“創(chuàng)新創(chuàng)效”成果征集搭平臺(tái)
該礦以調(diào)動(dòng)廣大團(tuán)員青年投身安全生產(chǎn)的積極性和自覺性，以強(qiáng)化青年安全意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、成本意識(shí)為目的，在39歲以下青年中組織開展了創(chuàng)新創(chuàng)效項(xiàng)目成果征集活動(dòng)。征集范圍包括近兩年來圍繞改進(jìn)和完善安全生產(chǎn)技術(shù)、經(jīng)營管理、創(chuàng)新創(chuàng)效和節(jié)能減排等方面取得顯著經(jīng)濟(jì)效益、提高工效、促進(jìn)安全的成果?；顒?dòng)中，各條戰(zhàn)線的青年“牛人”們“腦洞大開”，共征集到20余個(gè)項(xiàng)目，通過召開評(píng)審會(huì)，評(píng)選出優(yōu)秀項(xiàng)目成果，并通過礦內(nèi)網(wǎng)、宣傳牌板進(jìn)行展播，激發(fā)廣大團(tuán)員青年創(chuàng)新意識(shí)。
“安全宣講”筑防線
該礦成立了青年安全宣講團(tuán)，從增強(qiáng)職工安全理念、提高安全意識(shí)入手，多路并進(jìn)，利用多種形式深入?yún)^(qū)隊(duì)、班組、現(xiàn)場(chǎng)，開展“安全·青年發(fā)聲”為主題的宣講活動(dòng)。宣講中，還原出了一個(gè)個(gè)鮮活的事故案例，并讓職工隨時(shí)參與到安全事故案例的原因分析當(dāng)中，通過對(duì)安全事故原因的思考，引起了廣大干部職工的共鳴，再一次感受到安全的“分量”；還有生動(dòng)細(xì)致的技術(shù)講解，豪言壯語的激勵(lì)，通過多種形式向職工闡述了安全的重要性。同時(shí)，根據(jù)公司團(tuán)委安排，選派2名青年同玉華礦進(jìn)行了交叉宣講。進(jìn)一步強(qiáng)化團(tuán)員青年安全生產(chǎn)意識(shí)，堅(jiān)定全礦職工抓好安全生產(chǎn)的信心，打牢安全生產(chǎn)的思想基礎(chǔ)，為做好礦井安全工作發(fā)揮了青工的積極作用。
據(jù)悉，該礦將以“安全生產(chǎn)月”為契機(jī)，持續(xù)加強(qiáng)青年安全教育，引領(lǐng)青年職工重視安全、參與安全、服務(wù)安全，帶動(dòng)廣大職工學(xué)安全、懂安全、保安全，不斷提高安全意識(shí)，為助力礦井實(shí)現(xiàn)“四零”目標(biāo)貢獻(xiàn)青春力量。
責(zé)任編輯：馬陽 編輯：馬陽
