下石節(jié)礦始終堅持打鐵還需自身硬的原則，通過落實剛性制度、倡導務實作為、強化效能監(jiān)督等有效舉措對干部作風建設做到常抓不懈，著力構建風清氣正、實干興礦的作風建設新常態(tài)，引領企業(yè)在治虧創(chuàng)效攻堅戰(zhàn)中創(chuàng)出佳績。
該礦堅持將持續(xù)轉(zhuǎn)變干部作風作為企業(yè)生存發(fā)展之本，堅持依法治企，依法管權，依法管人，建立健全干部作風建設長效機制，引導黨員干部模范遵守中央八項規(guī)定和雙七條規(guī)定，嚴格落實《進一步轉(zhuǎn)變干部作風的十項規(guī)定》、《開展干部作風建設整頓行動工作實施方案》等制度和公司關于規(guī)范領導干部家庭婚喪嫁娶有關事項報告的規(guī)定要求，用黨紀國法約束干部從業(yè)行為，用制度機制架起了作風紀律的“高壓線”，劃出了“紅線”、標明了“雷區(qū)”，增強黨員干部的法律意識和法制觀念。深入開展“兩學一做”學習教育活動，嚴格按照規(guī)章制度辦事，令行禁止，上行下效，營造風清氣正、實干興礦的作風建設新常態(tài)。
該礦各級黨組織和黨員干部時刻牢記自身肩負的責任和使命，以振興礦山為己任，積極發(fā)揮政治堡壘作用和先鋒模范作用，嚴格按照“三嚴三實”作風要求，認真履行安全管理職責，始終把礦井的安全生產(chǎn)和職工的生命安全放在首位，常態(tài)化的開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，突出超前理念，發(fā)揮黨員示范區(qū)和黨員先鋒崗的示范作用，嚴格安全過程管理和崗位過程控制，嚴查隱患問題，抓好重點工作落實。著力打造一支敢擔當、強責任、重實干的黨員干部隊伍，黨員干部模范帶頭作表率，堅持奮戰(zhàn)在安全生產(chǎn)第一線，堅持不懈的抓好專題形式宣傳教育，引導讓廣大職工在困難中看到希望，樹立戰(zhàn)勝困難的信心和決心，群策群力抓好治虧創(chuàng)效工作落實。
該礦不斷完善干部作風建設督查機制，組干、紀委監(jiān)察等部門聯(lián)合行動，采取不打招呼突擊檢查，明察暗訪、“零點行動”等靈活方式加強作風紀律督查，重點查處違規(guī)違紀、作風漂浮、推諉扯皮、工作不力、擅自脫崗等行為，定期通報各級管理干部跟班、值班、干部走動式管理執(zhí)行情況，進一步整風肅紀，持續(xù)改進黨員干部工作作風，推動企業(yè)逆勢平穩(wěn)發(fā)展。
