走進(jìn)渭北高原深處的下石節(jié)礦區(qū)，文明舒適的辦公環(huán)境，安全高效的生產(chǎn)圖景，團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍，實(shí)干興業(yè)的職工風(fēng)貌，蔚然成風(fēng)的志愿服務(wù)點(diǎn)亮礦山文明底色，一幅新時(shí)代生態(tài)文明畫卷正在蛇山腳下徐徐鋪開。
強(qiáng)根鑄魂 蛇山腳下黨旗紅
該礦高舉習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想偉大旗幟，深入宣傳貫徹黨的二十大精神，堅(jiān)持以習(xí)近平總書記對(duì)宣傳思想文化工作作出重要指示精神和全國宣傳思想文化工作會(huì)議精神為指導(dǎo)，將文明建設(shè)作為“內(nèi)增凝聚力、外樹新形象”的有效途徑，持續(xù)深化理論武裝、紅色黨建、核心價(jià)值、文化強(qiáng)企、民生保障、綠色發(fā)展、文化惠民、志愿服務(wù)“八輪驅(qū)動(dòng)”文明創(chuàng)建，將精神文明建設(shè)融入中心工作全過程。
為推進(jìn)主題教育走深走實(shí)，引領(lǐng)精神文明建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展，該礦扎實(shí)開展愛國主義教育、專題讀書班、專題宣講、專題黨課、紅色觀影、重溫入黨誓詞、黨員“雙報(bào)到”、誠信興商、志愿服務(wù)等十大主題活動(dòng)常態(tài)化，將“紅色基因”內(nèi)植于心，外化于行，持續(xù)做好主題教育“后半篇文章”。
以文化人 文明之光耀礦山
該礦將文明創(chuàng)建與文化建設(shè)緊密融合，豐潤“實(shí)·文化”品牌體系，不斷為文化強(qiáng)企注入新內(nèi)涵。大力倡導(dǎo)以“人”為本的安全文化、以“質(zhì)”為本的質(zhì)量文化、以“德”為本的廉潔文化、以“和”為本的和諧文化、以“新”為本的創(chuàng)新文化和以“實(shí)”為本的執(zhí)行文化，堅(jiān)持“文明+文化”雙輪驅(qū)動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
走進(jìn)礦區(qū)，精神文明建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)、勞模工匠宣傳景觀隨處可見，學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神、主題教育、法治在線、清廉國企、平安建設(shè)、健康教育等專題在廣播、電視、新媒體和牌板等載體傳播時(shí)代之聲，勞模工匠、時(shí)代楷模、企業(yè)文化形象大使、十佳員工等先進(jìn)群體風(fēng)采展示激勵(lì)人心，通過著力打造有聲有影有形有效的文化宣教新模式，讓文化礦山在蛇山腳下熠熠生輝。
崇德向善 文明新風(fēng)進(jìn)萬家
該礦扎實(shí)開展社會(huì)主義核心價(jià)值觀“七進(jìn)”，弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德，正家風(fēng)強(qiáng)家教，以好家風(fēng)涵養(yǎng)好作風(fēng)。推進(jìn)“四史”教育和“四德”教育常態(tài)化、長效化，大力倡導(dǎo)《銅川市民行為規(guī)范》和《下石節(jié)礦居民文明公約》，精心評(píng)樹表彰文明部室、文明單位、文明班組、文明家庭、道德模范、勞動(dòng)模范、最美員工等先進(jìn)典型，十里礦區(qū)人人學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)蔚然成風(fēng)。
廣大職工積極參與到愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)、學(xué)雷鋒便民服務(wù)、“五個(gè)文明”承諾踐諾行動(dòng)、文明餐桌、志愿者服務(wù)、扶危助困、美化環(huán)境、保護(hù)沮河水源地、禁煙行動(dòng)等文明創(chuàng)建活動(dòng)中，“我們的節(jié)日”“弘揚(yáng)愛國主義精神 攜手共建和諧家園”文明實(shí)踐、“網(wǎng)絡(luò)安全宣傳周”“推動(dòng)移風(fēng)易俗·弘揚(yáng)時(shí)代新風(fēng)”等特色鮮明的主題宣傳活動(dòng)讓礦區(qū)職工群眾的精神文化生活富起來，弘揚(yáng)崇德向善主旋律，激發(fā)實(shí)干興業(yè)正能量，充分彰顯文化自信和道路自信。
履職擔(dān)責(zé) 搭建干群連心橋
該礦積極履行社會(huì)責(zé)任，始終秉承“建設(shè)綠色文明煤礦、生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)清潔煤炭、促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展、提高職工幸福指數(shù)”的企業(yè)使命，主動(dòng)參與鄉(xiāng)村振興、扶危助困、志愿服務(wù)等工作當(dāng)中。近三年來，該礦先后發(fā)放大病救助、兜底救助、女職工保健費(fèi)、金秋助學(xué)、生日禮金等累計(jì)近268萬余元。
該礦各級(jí)管理干部帶頭貫徹落實(shí)“心往基層想、人往基層走、事往基層辦”的工作措施，找準(zhǔn)民生實(shí)事“小切口”，推動(dòng)文明服務(wù)“大民生”，精心打造十分鐘“文明圈”“閱讀圈”“健身圈”和“生態(tài)圈”，建成“四場(chǎng)六室四廊兩苑一宮一中心”民生工程，各類全民健身運(yùn)動(dòng)豐富多彩，充分彰顯文明礦山的溫度與活力。
該礦將主題教育成效轉(zhuǎn)化為扎實(shí)開展“我為職工群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)的不竭動(dòng)能，健全服務(wù)職工實(shí)事項(xiàng)目清單，投入專項(xiàng)資金先后完成礦區(qū)道路硬化、供暖系統(tǒng)改造、燃煤鍋爐房改造建成文體活動(dòng)中心、“兩堂一舍”升級(jí)改造、礦區(qū)彩飾亮化、修建羽乒活動(dòng)場(chǎng)、停車場(chǎng)等120余項(xiàng)民生實(shí)事，用心搭建黨群干群連心橋，真正讓職工家屬共享企業(yè)發(fā)展成果，用實(shí)際行動(dòng)詮釋國有企業(yè)的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。
